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【员工分享】《干好工作18法》读后感

文章来源：本站原创 发布日期：2022-11-10 作者：myfox 分享：
      读了董事长推荐的文章，里面满满的干货，文中很多道理及事例能够精准引导我们的职场工作，如何提高工作效率，如何梳理复杂繁琐的工作以及如何做到工作、学习两不误等等很多方面，都能带给我们很多启迪。

      作为财务人员，日常工作要做到日清日结，处理事情要原则大于人情，各类费用审核及内控管理公司都有明确的规章制度，财务就要严格按照规则办事，如果这个时候讲人情，就会失去财务监控的意义，董事长时常讲到“财务是眼睛……财务是耳朵……”，该关注的没有关注到，该发现的问题没有及时发现，也就失去了设置财务岗位的意义，财务就成了摆设。公司设置每一个岗位，都有一定的职责职能，作为财务的每一员，都要先明确职能职责，更要忠于职守，时刻提醒自己工作就意味着责任。做到在其位、谋其政、负其责，做事让领导放心，让同时放心。

      财务作为与数字打交道的部门，也是各种数据的聚集地，资金的出水口，日常工作要保持高度的责任感和严谨的工作态度、对任何事情都要认真对待、全面分析，支付款项要做到双人复核，以防出错。对待敏感的问题，比如成本、工资等涉及员工利益及公司核心竞争力的事宜，则要做到该保密的绝对保密，就像文中说到的“知事晓事不多事”，要牢记自己的使命感，敬畏自己的岗位。

      在自我心态提升方面，我的感悟是：要跳出自身看自身、立足自己看自己。要学会站在第三只眼的立场上看自己，用旁观者的心态，看到自己的差距和不足，对自己要有个准确的定位，时刻保持一份空悲的心态，不能听了几句表扬就妄自尊大、自以为是；也不能因为受到了批评，就妄自菲薄，自我否定，要“不纠结过往、不忧心未来”，放大思维半径，多维度的审视自己，遇到事情，要静下心来冷静分析，吃透上情、了解下情才能把自己的潜能发挥到最佳状态。

     在目标完成方面，要提前做好规划，急事缓做、缓事急做，财务工作都有一定的规律性，月度、季度、年度什么时间该完成哪些工作，都提前统筹规划，而针对临时性的工作任务，须分出轻重缓急，抓住重点和主要矛盾，在约定时间内重点全面的完成各类工作。

      文中讲了很多事例及工作方法，都需要我们在后期慢慢消化并在实际工作中加以运用，这样我们才能一步一个脚印，稳中求进，不断提升自己，形成符合自己，适应公司氛围的工作方法，才能干好各项工作。（好大夫制药 周洁）
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