做事三难

文章来源：本站原创

发布日期：2015-08-05

作者：myfox

一难：做好自己不愿意做的事

对一个劳动者来说，“能够做自己喜欢的工作，并且能从中挣钱生活得蛮好，这是人生最幸福的事情”。

但是，烦恼的是，多数人的一生中有很多时间是在从事自己不喜欢的工作，因为不喜欢而愤怒和烦忧，于是陷入做与不做的挣扎，这是一个人常常痛苦的根源之一。理想很丰满，现实很骨干。做销售，看着报表要写就烦躁；内向的人要去见客户，老是迈不开步子；一件事情已经不厌其烦的干了N次，还要继续干，苦叹“前途光明我看不见，道路曲折我走不完。”

我们不能改变世界，唯一能够改变的就是自己，改变我们对工作和生活的态度。从广泛的意义上说，能否做好那些自己不愿意做的事情是一个人是否成熟的标志。这世界不是为你准备的，这职位也不是为你设立的。既然你已经到了这个工作岗位，就要努力地把这份工作做好，这是一种品德的责任，也是一种对自己、对别人、对企业、对事业的责任，你必须认真地对待那些你不愿意做的事情而且你要想方设法把它们做好，并尽可能凭借你自己的力量最大限度地去改善你周围的环境。

二难：做好自己不会做的事

我们经常遇到一些自己不擅长的事，所以心里发怵，我们通常会采取消极的态度，要么不去做，要么推诿、拖拉、要么敷衍了事，无论那一种情况都会对工作带来损失。在很多情况下，这是我们对自己能力的认识误区。我们应该鼓励自己去尝试做，不会做，做过就会了，会了我会做得比别人更好。每一件事情都有第一次，但每一个第一次的结果未必是差的。接触新事物新事情，对于我们本身就是一种极好提升业务水平的机会。全面细致的查资料，向有经验的同事请教，本身就是一次学习的机会。当你了解得很深入和透彻的时候就是这方面的专家了，当你在这个基础上还能够思考做出优化和创新，那你就不再是一名工匠了，你已经在这个岗位上成为不可或缺、不可替代的关键性人物。

三难：做好很紧急的事

在我们忙碌的日常管理活动中，经常会冒出来一些比较紧急的问题和事项，我们一方面心情很紧张，一方面又担心应付不过来，做不好还误了关联部门。所以我们各个岗位的日常技能培训就尤为重要，熟练掌握每一项事务的处理方法能让我们紧急时刻平静对待。这时候我们既要思考手里都很重要的事情的轻重缓急，快速有效的判断和分配完成的顺序，又要控制好紧急事情的完成过程，减少出错的状况，否则欲速不达，当然，这种时候多请教有经验的同事会事半功倍，经验都是血和汗换来的嘛。（市场部曹耀予）

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